湖南省農村勞動力技能培訓工作協議

　　協議編號：
　　甲方：　　　　　　　　 勞動和社會保障局
　　乙方：　　　　　　　　 培訓機構
　　為順利實施湖南省農村勞動力技能就業計劃，確保培訓質量，明確培訓各方的責任，甲乙雙方在誠實守信、協商一致的基礎上，就農村勞動力技能培訓事項達成如下協議：
　　
　　一、乙方自愿承擔甲方行政區域范圍內的農村勞動力技能培訓任務。培訓職業（工種）和人數分別為：　　　　職業（工種）　　　人、　　　　職業（工種）　　　人、　　　　職業（工種）　　　人、　　　　職業（工種）　　　人。
　　
　　二、乙方按照甲方提供的人員名單自主進行招生，甲方應為乙方招生提供方便和支持。
　　
　　三、乙方應根據國家職業標準和就業崗位需求編制科學合理的教學計劃，選用合適的教材，并在開班前報甲方備案。
　　
　　四、乙方應合理安排理論學習和實習操作時間，總培訓時間不得低于甲方規定的學時數。
　　
　　五、乙方應根據招生人數合理編班，每個班的人數最多不得超過60人。每個班應配備一名專職管理人員。
　　
　　六、每期培訓班開學后5天內，乙方應將學員名單、任課教師名單、就業方向等報甲方備案。甲方接到乙方培訓班開始的報告后，應于5天內派專人到現場考核確認，并在10天內將培訓券發給實訓學員。
　　
　　七、乙方應認真組織教學，確保培訓質量。
　　
　　八、乙方應為學員提供食宿條件，費用由參訓學員承擔。
　　
　　九、乙方應加強對學員的管理，乙方如發現學員有違反校紀校規的行為，應及時與甲方取得聯系，共同研究處理辦法。
　　
　　十、乙方應在每期培訓班結束前15天，負責向甲方申報鑒定考核。
　　
　　十一、每期培訓班結束，學員經考核合格，乙方憑學員名冊、培訓券、學員就業協議，填寫“湖南省農村勞動力技能培訓補貼單位申請表”，向甲方申請培訓補助資金，甲方應于受理乙方申請后5天內簽署審查意見。資金補助標準為，培訓合格率達90%（含90%），當期轉移就業率達到80%（含80%）以上的，按培訓補貼標準的100%，報財政部門核撥培訓補助資金；培訓合格率達不到90%及當期轉移就業率達不到80%的，不予補貼。
　　
　　十二、未經甲方同意，乙方不得將培訓任務轉讓或委托給第三方。
　　
　　十三、乙方承諾負責學員的就業安置與跟蹤管理服務工作。
　　
　　十四、甲方有權了解和檢查乙方的招生和教學情況，乙方應提供相應的便利。甲方檢查發現培訓條件、教學中存在問題，乙方必須給予答復并提出改進方案。若發現整改未到位，甲方有權取消培訓資格。
　　
　　十五、乙方應做好農村勞動力技能培訓的數據和資料的采集、管理、上報和建檔工作。在每期培訓班結束時，將學員的詳細資料按甲方規定的電子表格進行上報，并將原始資料保存一年，以備核查、確認。
　　
　　十六、乙方根據不同的職業（工種）和培訓時間，按物價局核定的標準計算培訓費用，除甲方的補助資金外，不足部分，可由乙方向參訓學員收取。
　　
　　十七、甲方應及時向乙方提供職業供求和工資價位信息。
　　
　　十八、雙方須嚴格履行本協議條款，遵守國家法令、法規，保證各項活動的合法性。如果遇到特殊情況，雙方本著友好合作的態度協商解決。